Ege Genç İş İnsanları Derneği’nde düzenlenen “Yapay Zekâda Şirket Görünürlüğü: GEO ve AEO” seminerinde, şirketlerin yapay zekâ destekli arama ve yanıt sistemlerinde nasıl daha görünür ve güvenilir hale gelebileceği ele alındı. Ege Genç İş İnsanları Derneği (EGİAD), iş dünyasının dijital dönüşümünde öne çıkan yeni başlıklardan GEO (Generative Engine Optimization) ve AEO (Answer Engine Optimization) kavramlarını düzenlediği seminerde mercek altına aldı.
EGİAD Dernek Merkezi’nde gerçekleştirilen “Yapay Zekâda Şirket Görünürlüğü: GEO ve AEO” başlıklı etkinliğe, Suit Your Job Kurucusu Aysu Bilgin konuşmacı olarak katıldı. Seminerde, yapay zekâ platformlarının tüketici davranışları üzerindeki etkisi, şirketlerin yeni nesil arama sistemlerinde görünürlüğü ve dijital rekabette ortaya çıkan fırsatlar değerlendirildi.
Arama motorlarından yapay zekâ yanıtlarına
Seminerde, tüketicilerin ürün ve hizmet araştırma alışkanlıklarının önemli ölçüde değiştiğine dikkat çekildi. Kullanıcıların yalnızca geleneksel arama motorlarını değil, yapay zekâ destekli platformları da ürün, marka ve şirket araştırmalarında kullanmaya başlamasının şirketlerin dijital stratejilerini yeniden şekillendirdiği belirtildi. Bu dönüşümle birlikte şirketler açısından yalnızca arama sonuçlarında üst sıralarda yer almak değil, yapay zekâ tarafından oluşturulan yanıtlarda doğru, güvenilir ve anlamlı bilgilerle temsil edilmek de yeni bir görünürlük alanı olarak değerlendirildi.
Özhelvacı: “Müşteriyle ilişkinin başlangıç noktası değişiyor”
Seminerin açılışında konuşan EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı, yapay zekânın iş dünyasında kullanımının hızla yaygınlaştığını belirterek tüketicilerin bilgiye ulaşma biçimindeki değişimin şirketlerin pazarlama ve iletişim anlayışlarını da etkilediğini söyledi. Özhelvacı, tüketicilerin artık yapay zekâ araçlarına doğrudan ihtiyaçlarını aktararak ürün karşılaştırması ve şirket önerisi isteyebildiğine dikkat çekerek, bu durumun şirketlerle müşteriler arasındaki ilişkinin başlangıç noktasını değiştirdiğini ifade etti. Stanford HAI’nin 2026 AI Index Raporu da 2025 yılında araştırma kapsamındaki kuruluşların yüzde 88’inin en az bir iş fonksiyonunda yapay zekâ kullandığını ortaya koyuyor. Rapora göre üretken yapay zekâ ise kuruluşların yüzde 70’inde en az bir iş fonksiyonunda kullanılıyor.
“Geleceğin rekabetinde görünürlük yeniden tanımlanıyor”
Özhelvacı, GEO ve AEO yaklaşımlarının şirketlerin dijital rekabetinde giderek daha fazla önem kazandığını belirterek, yapay zekâ tarafından oluşturulan yanıtlarda doğru ve güvenilir biçimde yer almanın yeni iş bağlantıları açısından önem taşıyabileceğini dile getirdi. Özhelvacı ayrıca EGİAD’ın hazırladığı “Yaratıcı Yıkım Sürecinde İzmir – Üçüz Dönüşüm ile İşgücü Piyasasının Yeniden Tasarımı” raporuna da değindi. Yapay zekânın üretim yöntemlerinden iş modellerine, çalışanlardan beklenen yetkinliklerden müşteriye ulaşma yöntemlerine kadar geniş bir dönüşüm yarattığını belirten Özhelvacı, EGİAD’ın üyelerini bu değişime hazırlamayı hedeflediğini kaydetti.
GEO ve AEO ne anlama geliyor?
Seminerde konuşan Suit Your Job Kurucusu Aysu Bilgin ise yapay zekâ destekli arama sistemlerinin yaygınlaşmasıyla birlikte şirketlerin dijital görünürlük anlayışının da değiştiğini anlattı. Bilgin, GEO’nun üretken yapay zekâ sistemleri tarafından oluşturulan yanıtlarda şirket ve markaların görünürlüğüne, AEO’nun ise kullanıcıların doğrudan sorularına verilen yanıtlarda şirket içeriklerinin erişilebilirliğine ve uygunluğuna odaklandığını aktardı. Seminerde şirketlerin internet siteleri, içerikleri, dijital varlıkları ve kurumsal itibarlarının yapay zekâ sistemleri tarafından daha doğru anlaşılabilmesi için uygulanabilecek yöntemler de ele alındı.
Şirketler için “ilk hamle” fırsatı
Etkinlikte ayrıca yapay zekâ tabanlı arama ekosisteminin gelişimini sürdürdüğü, bu nedenle şirketlerin dijital varlıklarını şimdiden yeni nesil arama ve yanıt sistemlerine uygun şekilde yapılandırmasının önemli olabileceği belirtildi. GEO ve AEO başlıklarının yalnızca teknik bir SEO çalışması olmadığı; pazarlama, kurumsal iletişim, içerik üretimi ve dijital itibar yönetimiyle birlikte değerlendirilmesi gerektiği vurgulandı. EGİAD’ın semineri, yapay zekânın şirketlerin yalnızca çalışma biçimlerini değil, müşterilerin şirketleri keşfetme ve değerlendirme yöntemlerini de dönüştürdüğü yeni dönemde dijital görünürlük konusunu iş dünyasının gündemine taşıdı.